برنامج التسويق والأعمال الدولية

img
ksiu1105
مدير البرنامج

د. اسراء عبد الغفار

المجال الدراسي:

العلوم الإدارية

المصروفات الدراسية السنوية
المصريين: ٥٠،٦٠٠ جم
الوافدين: ٤،٠٠ دولار

برنامج التسويق والأعمال الدولية

أسئلة متكررة

يوفر هذا البرنامج للطلاب أساسًا للدراسة المتقدمة والمستقلة من خلال إنشاء منصة مشتركة للمعرفة والمهارات الأساسية مع التركيز العميق على القضايا الرئيسية التي تواجه حاليًا المتخصصين في التسويق والإعلان والمجالات ذات الصلة.

يرجى التواصل مع إدارة شؤون الطلاب لمعرفة المزيد عن المنح الدراسية المتاحة

Admission@ksiu.edu.eg

الخط الساخن 16949 (+02)

نعم، يتوفر سكن جامعي للطلاب في حرم الجامعة بفرع شرم الشيخ. 

نعم، يتم قبولهم وفقا لشروط التنسيق المعلنة في كل عام للالتحاق بالجامعات المصرية.

توقع وجود مواد أساسية في التسويق والتسويق الرقمي والادارة. بالاضافة الى العديد من مواد التخصصات المكملة كادارة الموارد البشرية والمحاسبة والتمويل والاقتصاد ونظم المعلومات والأخلاقيات. 

يستطيع خريجو برنامج التسويق والأعمال الدولية التقدم لمجموعة متنوعة من الشهادات المهنية المعترف بها دوليًا لتعزيز مهاراتهم وقابليتهم للعمل.

    • شهادات التسويق الرقمي.
      • شهادة إعلانات Google: تثبت الكفاءة في إدارة حملات إعلانات
      • المؤهل الفردي Google Analytics (IQ): يثبت الخبرة في استخدام Google Analytics لتحليل حركة مرور موقع الويب وأداء التسويق.
      • شهادة Facebook Blueprint: تغطي جوانب مختلفة من إعلانات
      • شهادة HubSpot Marketing: توفر أساسًا في استراتيجيات التسويق الوارد (Inbound Marketing).
    • شهادات التجارة الدولية:
      • المحترف المعتمد في الأعمال الدولية (CIBP): تقدمها المنظمة الدولية للتجارة (FITA)، وتثبت هذه الشهادة المعرفة بممارسات التجارة الدولية واللوائح الخاصة بها.
      • المحترف العالمي في التسويق (GMP): تمنحها الجمعية الأمريكية للتسويق (AMA)، وتثبت هذه الشهادة الخبرة في استراتيجيات التسويق الدولي.
      • مدير تسويق معتمد محترف (PCMM): تمنحها الجمعية الأمريكية للتسويق (AMA)، وتركز هذه الشهادة على الإدارة الاستراتيجية للتسويق.

يمكن لخريجي برنامج التسويق والأعمال الدولية العمل بمجموعة متنوعة من المسارات المهنية التي تستفيد من فهمهم للأسواق العالمية واستراتيجيات

  • التسويق والممارسات التجارية الدولية.
    • التسويق: يمكن للخريجين العثور على وظائف في مجالات مثل:
      • التسويق الرقمي
      • التسويق التجاري
      • أبحاث السوق
    • المبيعات: يرتبط هذا المجال بجذب العملاء وبناء علاقات معهم. يمكن للخريجين العمل في:
      • مبيعات الأعمال إلى الأعمال (B2B)
      • مبيعات الأعمال إلى المستهلكين (B2C)
      • إدارة الحسابات
    • الأعمال الدولية: يركز هذا المجال على إدارة الأعمال عبر الحدود الوطنية.
      • إدارة سلسلة التوريد العالمية
    • خيارات أخرى: يمكن للخريجين الذين لديهم مهارات تحليلية وتواصل قوية العثور على فرص في:
      • محلل أبحاث السوق
      • تنمية الأعمال
      • الاستشارات

شهادات الطلاب

برامج ذات صلة

يتعلم الطلاب كيفية فهم دور الإدارة المالية في مؤسسات الأعمال في القطاعين الخاص والعام.

يتعلم الطلاب كيفية إدارة عملية التسويق وإضافة قيمة للمؤسسة و المساهمين فيها.

Students learn to apply basic skills and competencies related to different managerial functions.

Subscribe Newsletter

To get more updates subscribe our newsletter

لجنة الدعم الفني والتأهيل للاعتماد وتقوم بالأنشطة التالية:

  1. تقديم الدعم الفني إلى وحدات ضمان الجودة بالكليات على إدارة نظم الجودة ومتابعة تنفيذ الإجراءات المتعلقة.
  2. تقديم الدعم الفني لكليات الجامعة للحصول على الاعتماد المحلي والدولي.
  3. تصميم وتطوير نماذج المتابعة والتقييم الفني لضمان جودة الأنشطة المختلفة بالجامعة.
  4. إعداد وتنفيذ خطة الزيارات الميدانية أو اللقاءات الدورية لوحدات ضمان الجودة بكليات الجامعة سواء كانت حضورياً بالمكان أو عن بعد.
  5. إعداد تقرير سنوي عن نشاط اللجنة ورفعه إلى مدير المركز.

لجنة متابعة تنفيذ الخطة الاستراتيجية وتقوم بالأنشطة التالية:

  1. المراجعة الدورية لرؤية ورسالة الجامعة في ضوء المستجدات، والإشراف على عملية التحديث الدوري لها بمشاركة جميع الأطراف المعنية.
  2. صياغة منهجية التحليل البيئي للجامعة، ووضع مخططات تنفيذ التحليل البيئي بما يضمن مشاركة جميع الأطراف بالتنسيق مع إدارة المركز.
  3. الإشراف على إعداد الأدوات اللازمة للتحليل البيئي، بما يتناسب مع الفئات المستهدفة لكل أداة.
  4. اقتراح تحديث أو تعديل الخطة الاستراتيجية للجامعة، وإعلانها بوسائل مختلفة على المعنيين.
  5. متابعة تنفيذ أنشطة الخطة الاستراتيجية للجامعة.
  6. تقديم الدعم الفني لكليات الجامعة في إعداد ومتابعة تنفيذ الخطط الإستراتيجية بما يتماشى مع استراتيجية الجامعة.
  7. الترتيب لعقد دورات في مجال التخطيط الاستراتيجي لتدريب أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم بواسطة الهيئة القومية لضمان الجودة والاعتماد وذلك بالتنسيق مع وحدة التدريب بالمركز.
  8. إعداد تقرير سنوي عن نشاط اللجنة ورفعه إلى مدير المركز.

لجنة التدريب وتنمية الموارد البشرية وتقوم بالأنشطة التالية:

  1. إعداد خطة التدريب السنوية للمركز والتي تلبي كافة احتياجات اللجان الداخلية بالمركز وكليات وإدارات الجامعة فيما يخص جودة التعليم اعتماداً على نتائج دراسة الاحتياجات التدريبية ثم تصميم البرامج التدريبية اللازمة.
  2. تنفيذ الدورات التدريبية المعدة بمعرفة المركز وإصدار الشهادات.
  3. التنسيق لإقامة الدورات التدريبية المعدة بمعرفة الهيئة القومية لضمان جودة التعليم والاعتماد أو غيرها من الجهات.
  4. قياس أثر التدريب وتقويم نواتجه وفعاليته، وإعداد التقارير اللازمة.
  5. تقديم التوعية والدعم الفني في مجال التدريب للجان الداخلية للمركز وللجان التدريب بوحدات الجودة بكليات الجامعة.
  6. إنشاء قاعدة بيانات متكاملة باللجنة عن جميع البرامج التدريبية التي تعقد بالمركز وتحت إشرافه، شاملة أعداد وأسماء المتدربين في كل دورة، وتقارير المتابعة والتقويم لكل منها.
  7. إعداد تقرير سنوي عن نشاط اللجنة ورفعه إلى مدير المركز.

لجنة القياس والتقويم وتقوم بالأنشطة التالية:

  1. نشر ثقافة القياس والتقويم ورفع مستوى الوعي بأهمية تطوير عمليات القياس والتقويم كأحد ركائز تحسين منظومة التعليم بالجامعة.
  2. تقديم الدعم الفني للكليات لمراجعة أساليب وأدوات التقويم ونتائج الامتحانات.
  3. إصدار الارشادات والقواعد اللازمة في مجال تطوير نظم التقويم والامتحانات في ضوء المعايير الأكاديمية القومية المرجعية المعتمدة ونشرها بلجان القياس والتقويم بكليات الجامعة.
  4. إعداد كوادر مدربة من أعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة بالكليات المختلفة في مجال القياس والتقويم بالتعاون مع لجنة التدريب بالمركز.
  5. متابعة إعداد وتحديث بنوك الأسئلة للمقررات الدراسية في ضوء مخرجات التعلم والمعايير الأكاديمية للبرامج الدراسية في الكليات.
  6. متابعة مؤشرات قياس رضا الطلاب وأعضاء هيئة التدريس حول نظم القياس وتقويم الطلاب والامتحانات بالكليات.
  7. مراجعة وإعداد التقارير السنوية الخاصة بتقييم أعمال الامتحانات وإعداد خطط تنفيذية للإجراءات التصحيحية لنقاط الضعف والعمل على تعزيز نقاط القوة.
  8. تحفيز الكليات وخاصة ذات الأعداد الكبيرة لتطبيق نظم التقييم الإلكتروني (تطبيق الامتحانات الإلكترونية، والتصحيح الإليكتروني، وتحليل نتائج الامتحانات).
  9. تقديم الدعم الفني للجان القياس والتقويم بالكليات في مجال التحليل الإحصائي لنتائج التصحيح الآلي.

لجنة الاستبانات والنشر والاستمرارية:

  1. تصميم الاستبانات الخاصة باستطلاع رأي كل الجهات المعنية وتضم هذه الاستبانات:

    • استطلاع رأي الأطراف الداخلية (أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم – الطلاب -الجهاز الإداري) عن أداء الجامعة /الكلية وأنشطتها المختلفة.
    • استطلاع آراء المستفيدين من الأطراف المجتمعية وأرباب الأعمال في مستوى وكفاءة الخريجين.
    • استطلاع رأي جهات التدريب الميداني عن مهارات الطلاب لتحسينها المستمر.


  2. تجميع التقارير والتحليل الخاص بنتائج الاستطلاعات من الكليات المختلفة واقتراح إجراءات تصحيحية بالاشتراك مع الكليات.
  3. استطلاع رأي المتدربين في الدورات التدريبية التي ينظمها مركز ضمان الجودة والاعتماد وتحليل البيانات وإعداد التقارير الإحصائية للعرض والمناقشة في مجلس الجامعة.